Votre cabinet en droit du travail
et de la sécurité sociale.
La santé et la sécurité en entreprise sont des sujets complexes qui doivent être maîtrisés par les membres du service RH compte tenu de leurs obligations de prévention.
Objectifs
Comprendre les enjeux en matière de santé et sécurité
Identifier les risques
Connaître les obligations de l’employeur
Préparer les actions de prévention
Savoir gérer les situations (associer les élus, mettre en place une enquête, etc.)
Bénéficiaires
Chef d’entreprise, responsable des ressources humaines, juriste.
Préprogramme de formation
Cette formation se déroule en principe sur plusieurs journées.
1/ La protection de l’hygiène et de la sécurité (les principales obligations de l’employeur et des salariés, les différents acteurs)
2/ Le suivi médical des salariés, les visites médicales
3/ L’inaptitude en entreprise
4/ Les risques physiques et psychosociaux (définition, identification, prévention et réaction)
5/ Les accidents du travail et les maladies professionnelles, la faute inexcusable
Le « PLUS »
En intra, la documentation interne à l’entreprise pourra être analysée en amont pour bénéficier de nos conseils pratiques.