Les enquêtes internes par Axel Avocats

En plus de nos prestations classiques d’avocats à la Cour, nous réalisons des enquêtes internes au sein des entreprises. Ce type de dispositif est mis en place lorsqu’un signalement est réalisé, le plus souvent par un collaborateur, de l’existence de faits graves pouvant être assimilés à un harcèlement moral, un harcèlement sexuel, une discrimination ou toute autre situation impliquant une souffrance au travail et le non-respect d’une réglementation, par exemple.

L’enquête interne suppose une bonne connaissance des enjeux de l’entreprise et des risques associés à ces situations, notamment en cas de contentieux. Grâce à leur expertise en droit du travail et à la méthodologie rigoureuse, les avocats du Cabinet sont ainsi à même de traiter n’importe quel signalement impliquant un ou plusieurs collaborateurs au sein de l’entreprise. Notre équipe intervient dans la mise en œuvre d’enquêtes internes exclusivement liées au droit social.

Vous souhaitez en savoir plus sur l’opportunité de faire appel à notre Cabinet pour mettre en place une enquête interne et sur notre méthodologie ? N’hésitez pas à consulter notre site internet dédié aux enquêtes internes : https://www.axel-enquetes.com